会计电算化专业社会需求预测与分析

编辑:宣统部 2019-01-17 10:06

【摘要】随着中国经济的快速发展,普通高校和各类高职院校的扩大,大学生求职矛盾尤为突出,尤其是会计专业的毕业生。本文比较分析了未来几年会计专业人才需求和高校人才需求。结论是,未来几年中国大学毕业生的需求大于供给。这使得会计电算化专业的发展成为可能。

关键词:会计电算化;天赋;需求分析;发展

20世纪80年代初,随着计算机技术在中国的发展和应用,会计电算化也得到了发展。在20世纪90年代中期,中国的会计信息系统不断成熟,然后会计信息系统向企业管理信息。系统开发。传统的人工会计向计算机会计的发展是会计工作发展的必然趋势。财政部提出,未来几年,全国40%-60%的企业应实现会计电算化。

对于拥有数千万家公司的大国来说,这无疑还有很长的路要走。

会计电算化人才的特点

会计电算化专业社会需求预测与分析

会计电算化是会计技术与计算机技术相结合的产物。会计电算化的不断发展要求会计电算化人才培养应突出实用性,使会计电算化人员能够快速了解??适应性并进入计算机。会计实践环境能够熟练掌握人工会计操作和操作财务软件,并具有从实践中学习和改进的能力。会计电算化人才是一种复合型人才。无论它关注哪个方面,都应该具备足够的会计和计算机知识,了解计算机技术,将会计工作转化为计算机应用;熟悉一些计算机会计操作和环境中的模式。

2会计专业岗位和人才需求分析

会计作为一种管理活动,在企业和企业管理和人力资源管理方面的生成管理、技术管理和其他管理活动有相似之处,存在显着差异。 之间的相似之处在于会计和其他管理活动需要由专门的职能部门和人员来实施。不同的是,除了直接从事会计职位所需的会计知识和能力,其他管理职位,特别是综合管理职位的经理(如总经理,分公司、分公司,计划、审计、证券、投资)和其他职能部门)也需要具备一定的会计知识和能力。因此,会计知识和能力都是专业技术和综合管理能力的一部分。

在中国,随着经济的不断发展,对会计专业人才的需求呈上升趋势。即使大学生人数迅速增加,毕业生就业困难,会计专业的就业情况也明显优于其他专业。金融和经济专业一直处于各地工作要求清单的最前沿。根据调查结果,社会对会计电算化毕业生的需求意愿强烈,90%的单位有长期需求。此外,据有关专家介绍,未来十大热门职位中有六个属于金融和经济专业。

根据国务院发展研究中心研究小组对2006年至2020年中国经济增长前景的最新分析和预测结果,2005年至2010年中国每年需要大学毕业生的人数:

结论是,在2009年之前,中国对毕业生的需求大于供给。 2009年之后,供需关系将出现拐点。虽然目前的会计行业过热而且供过于求,但专业水平更高,特别是对于今天的人才。在市场上,高等教育水平为、的高级会计人才口渴。会计学生只要能够珍惜自己在学校的学习机会,提高自身素质,并拥有良好的职业道德,未来仍然是乐观的。与其他专业相比,会计专业有以下两个明显的优势:

(1)会计专业有广泛的就业机会。在国民经济的各个行业中,大型国有企业、三资企业和小型民营企业的会计专业数量不同,也受产业结构调整变化的影响。小,随着市场经济的发展,会计专业的就业路径越来越广。

(2)市场需求大而稳定。随着经济的快速发展,对会计专业人才的需求一直居高不下,而且市场需求位居前三位,而据专家分析,未来金融贸易行业有较多的热门行业,因此会计专业就业形势较为乐观。

但是,我们也必须意识到,变得更好并不是绝对好的。这并不意味着会计专业的毕业生在人才市场上可能不利。在当前的人才市场中,会计专业毕业生就业存在以下不利因素。 :

(1)目前大多数毕业生知识结构不完善,整体素质不高,竞争不强等,需要一段时间的练习、才能运行。

(2)毕业生人数众多。由于持续的财务和专业热情,有许多高校提供金融和经济专业,毕业生人数不断增加。这直接导致会计专业的就业压力增大。

(3)会计专业有丰富的专业经验。由于会计专业在实践中的高要求,加上传统观念的影响,许多雇主对经验的要求超过了专业要求。这已成为毕业生就业。直接导致困难。

根据企事业单位的类型,会计职位的分配情况一般如下:

(1)大中型企业(包括国有大中型企业、企业集团、上市公司等):

1财务经理或总会计师会计职位。

2个会计职位。

会计电算化专业社会需求预测与分析

3个收银员和数据录入职位。

4审计部门主管和审计员。

5证券、投资部门管理人员。(2)小企业:

1会计主管职位。

2个会计职位。

(3)机构、机构:

1会计主管职位。

2个会计职位。

3计划、审计和其他管理职位。

(4)银行和非银行金融机构:

1会计主管职位。

2个会计职位。

3个学分或营销部门管理职位。

4证券投资部门的管理职位。

5个计划和其他业务管理职位。

在上述企业和金融机构中,大型企业和大型金融机构需要高水平的人才培养。一般来说,他们是本科或以上的毕业生,以及中小企业(包括私营企业,乡镇集体企业,经济组织和中小企业)。合资企业,基层金融机构(如办事处,分支机构,销售办事处等)等合资企业普遍受到大学毕业生的欢迎,应成为高职院校人才培养的主攻方向。它占全国数千万家公司总数的90%以上。市场前景。

3会计专业人才市场分析

与中国庞大的人口一致,中国的会计团队也是世界上最大的。会计团队的数量和组成反映了会计市场的规模和会计人才的社会需求程度。根据财政部公布的数据,1984年中国会计师总数为691.9万; 1989年是960万; 1993年为1200万,1997年为1300万,2006年为6000万。如此庞大的会计团队和增长率也表明社会对会计人才的需求正在增长。与中国强劲的经济发展势头相比,合格的会计人才没有“供给过剩”,为会计电算化人才的培养提供了良好的外部条件。



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